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Mit einem Aktionstag zur Tarifrunde 2012 haben am 17.03.2012 in Einbeck Göttingen und Osterode mehr als 250 IG Metall Vertrauensleute, Betriebsräte sowie Jugend- und Auszubildendenvertreter, neben einer Entgelterhöhung von 6,5 % auch für die qualitativen Forderungen, wie die Begrenzung der Leiharbeit sowie die unbefristete Übernahme der Ausgebildeten unterstützt.
In der anstehenden Tarifrunde verfolgt die IG Metall das Ziel, der gesellschaftlichen Schieflage durch den Anstieg von prekären Arbeitsverhältnissen in den Betrieben und somit der Zerstörung des normalen Beschäftigungsverhältnisses entgegen zu treten.
Die IG Metall schätzt die kommende Tarifrunde als sehr konfliktreich ein, da die Arbeitgeber bisher wenig Bereitschaft zeigen, die betrieblichen Fehlentwicklungen in Richtung der Leiharbeit bzw. der Übernahme von Ausgebildeten durch einen Tarifvertrag für alle Beteiligten vernünftig zu regeln.
„Die Arbeitgeber reagieren schon sehr nervös auf unsere Aktivitäten. Durch die seit 3 Jahren laufende Kampagne „Gleiches Geld für gleiche Arbeit“ hat die IG Metall es geschafft, dass die ausufernde Leiharbeit in der Gesellschaft breit diskutiert wird. Nun müssen wir, wie zum Beispiel in der Stahlindustrie, diese Fehlentwicklung durch Eingrenzungen in den Tarifverträgen erträglicher machen.“ so Manfred Zaffke, 2. Bevollmächtigter der IG Metall Süd-Niedersachsen-Harz.
Nicht von ungefähr beteiligten sich zahlreich junge MetallerInnen an den Aktionen.
Mit der Forderung der unbefristeten Übernahme nach der Ausbildung verbirgt sich der Wille, dass der Fachkräftenachwuchs in den Betrieben eine echte Lebensperspektive erhält, auch weil zukünftig immer mehr Fachkräfte benötigt werden.
Die junge Generation darf nicht in die Mühle von befristeten Arbeitsverträgen und Leiharbeit geraten.